Egy közlemény szerint így próbálják meg elkerülni a rehabilitációs hozzájárulás megfizetését a cégek. Ahol ugyanis az ilyen munkavállalók aránya nem éri el az öt százalékot, több százezer forintot fizethet a cég. Félő, ha megváltozna a törvény, az alkalmazottak egy részét azonnal elküldenék.

Magyarországon több mint kilencszázezer megváltozott munkaképességű ember él, de csupán tíz-tizenhárom százalékukat foglalkoztatják. Az Európai Uniós fejlettebb országaiban ez az arány negyven-ötven százalék, amit 2020-ra szeretnének hetvenöt százalékra emelni. A fogyatékossággal élők közül a mozgáskorlátozottaknak vannak a legjobb esélyeik a munkaerőpiacon, míg az értelmi fogyatékosok jutnak a legnehezebben munkához.